La diversité en entreprise

La mondialisation affecte le mode de fonctionnement et la communication dans l’entreprise. Partout dans le monde, les profils des salariés sont de plus en plus variés, d’où l’importance de savoir gérer efficacement les différences d’origine, de culture, de style et de sensibilité.

Lire la suite dans le magazine Courrier Cadres de juillet 2013 …