HomeFNE Formation pendant le chômage partiel - Energycoaching

FNE Formation – Financement des formations des salariés en activité partielle

Nos prestations de coaching et formations à distance sont éligibles au dispositif FNE Formation

L’Etat peut financer les formations des salariés en activité partielle via la mise en place d’un dispositif FNE Formation renforcé. 

OBJECTIF : accompagner les entreprises dans la période actuelle pour qu’elles anticipent leurs problématiques compétences et renforcent l’employabilité de leurs collaborateurs.

Pour répondre aux besoins de la période actuelle, le dispositif FNE Formation (aide à la formation du Fonds national de l’Emploi) a été renforcé (voir site du Ministère du Travail)
En temps normal, le FNE-Formation est un dispositif mobilisé en priorité pour les entreprises de moins de 250 salariés et au bénéfice des actions visant “les salariés les plus exposés à la perte de leur emploi” et ceux “de faible niveau de qualification par rapport aux besoins du marché du travail sur leur bassin d’emploi”.

FNE FORMATION chomage partiel

Points essentiels du FNE Formation

  • Toutes les entreprises ayant obtenu une autorisation d’activité partielle sont éligibles au dispositif FNE Formation, quels que soient leur taille ou leur secteur d’activité. Le régime dérogatoire FNE est lié à l’activité partielle (jusqu’à fin décembre 2020) et non à la période de confinement.
  • Tous les salariés déclarés en activité partielle sont concernés, sauf ceux en contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation. Les salariés en télétravail à temps plein ne sont pas éligibles. Jusqu’au 31 mai 2020, la formation peut associer des salariés qui ne sont pas placés en activité partielle.
  • Toutes les actions de formation, actions de VAE ou bilans de compétences peuvent être éligibles au dispositif. Seules sont exclues les formations obligatoires liées à la sécurité.
  • Les formations doivent être suivies à distance, dans un cadre compatible avec le respect des règles de confinement. Les formations pourront être présentielles selon le rythme de réouverture des organismes de formation.
  • La durée de la formation ne doit pas excéder la durée de l’activité partielle déclarée. Le nombre d’heures de formation ne doit pas excéder le volume d’heures indemnisées au titre de l’activité partielle. A défaut, le montant de l’aide est proratisé. La prise en charge se poursuit jusqu’au 31 mai pour les entreprises ayant repris l’activité à temps plein, jusqu’à fin 2020 pour les entreprises qui prolongent leur activité partielle. Les formations pourront se terminer après la reprise du travail.
  • Les actions de formation, bénéficiant d’un financement étatique, doivent être délivrées par un organisme de formation répondant aux critères Qualité (Datadock, Qualiopi ou CNEFOP)
  • Le salarié doit être volontaire pour suivre la formation, mais il n’est pas nécessaire de joindre l’accord écrit du salarié à la demande. Sa rémunération sera maintenue selon les règles de l’activité partielle.
100% des coûts pédagogiques admissibles sont pris en charge
  • La prise en charge est automatique si le coût moyen de formation par salarié est inférieur à 1500 €TTC. Au-delà : instruction détaillée par la DIRECCTE avec un engagement de réponse en 72 heures. Les formations qui ont débuté depuis le 01/03/2020 peuvent être financées rétroactivement (si réalisées pendant l’activité partielle).
  • L’accès au dispositif s’effectue par une demande écrite simplifiée de l’entreprise auprès de la DIRECCTE. L’accord de la DIRECCTE est obligatoirement formalisé par une convention qui sera signée par l’entreprise (ou avec l’OPCO si subrogation).
  • L’aide financière est versée pour 50% au démarrage de l’action et pour 50% après réalisation et fourniture d’un certificat de réalisation.

FNE FormationOrganisation

  • Le dispositif FNE Formation est accessible depuis le 9 avril.
  • Signature d’un accord entre l’entreprise et l’organisme de formation.
  • L’entreprise télécharge les modèles de la convention de formation et demande de subvention communiqués par le Ministère du Travail.
  • Envoi de la demande par l’entreprise à la DIRECCTE (en Ile-de-France, ce sont les OPCO qui s’en chargent)
  • Accord de prise en charge des coûts pédagogiques sous 48h.
  • Un certificat de réalisation est à disposition basé sur un principe de confiance afin de fluidifier les modalités de paiement.

QUESTIONS / REPONSES FNE Formation

Formations éligibles

  • Développer votre visibilité auprès des recruteurs.
  • Optimiser l’utilisation de LinkedIn pour sa carrière ou son business.
  • Maîtriser sa e-reputation sur LinkedIn.
  • Devenir influent et promouvoir son activité sur Instagram et Facebook.
  • Communiquer sur sa marque avec des influenceurs grâce au story-telling.
  • Réussir sa prise de parole en public.
  • Maîtriser sa communication en entretien.
  • Gérer son temps et ses priorités.
  • Améliorer vos compétences managériales.
  • Assumer sa posture du manager à distance.
  • Manager son équipe.
  • Organiser son travail.
  • Conduire ses réunions avec efficacité.

TOUTE FORMATION SUR-MESURE

FNE FORMATIONModalités pratiques

  • A distance par visio (Zoom, Skype, Blackboard, Teamviewer).
  • Un format court pour répondre à un besoin précis.
  • Des parcours personnalisables selon les profils.
  • Contenu personnalisé aux besoins de l’entreprise et des équipes.
  • Modes d’apprentissage permettent à chacun de pouvoir se former à son rythme.
  • Moyens pédagogiques adaptés aux objectifs fixés.
  • Suivi post-formation par un accompagnement des plans d’actions.
  • Mesure de la qualité perçue par évaluation de la formation

PRIORITÉ = SATISFACTION CLIENT

En attendant, voici les réponses à vos questions les plus fréquentes – FAQ

Est-ce que cela s’applique pour moi qui suis dirigeant, entrepreneur ou micro-entrepreneur ?

Si vous êtes en chômage partiel oui. Sinon, cela ne s’applique pas. Néanmoins vous avez toujours la possibilité d’avoir un financement de nos formations par votre OPCO, l’organisme auprès duquel vous cotisez pour la formation professionnelle. Demandez-leur votre budget disponible et contactez-nous pour discuter d’une prise en charge dans ce cas. Il est fréquent de disposer entre 900 € et 2 500 € de budget disponible qui ne vient pas impacter celui de votre entreprise et protège donc votre trésorerie.

Combien de temps cela prend de monter un dossier ?

Une fois échangé ensemble sur le programme de la formation, vous déposez votre demande auprès de votre OPCO. Une réponse sous 48h doit vous être fournie.

Quels documents faut-il ?

Vous devez déposer sur votre espace OPCO :
– le nom et prénom de chaque collaborateur en chômage partiel déclaré auprès de la DIRECCTE que vous souhaitez former
– la Demande d’Autorisation Préalable au titre de l’activité partielle de chaque collaborateur en chômage partiel qui bénéficiera du dispositif FNE.

Quelle est la deadline pour en bénéficier ?

A priori, il faudrait que la formation dans le cadre d’une prise en charge via le FNE débute d’ici la fin du mois. Il faut agir vite pour être remboursé à 100% des coûts pédagogiques.

FNE Formation 100% gratuit Energycoaching
BENEFICIEZ de 1500 € de coûts pédagogiques
financés à 100% pendant votre chômage partiel.
Profitez-en !
SUIVEZ une formation sur-mesure !
https://www.energycoaching.fr/wp-content/uploads/2011/01/Pastille-Agree-150x150.jpg

Svp prouvez que vous êtes un humain en sélectionnant La Clé.

Call Now ButtonContactez-moi